El liderazgo empresarial y la importancia de la escucha activa
¿Curioso el nombre del articulo verdad? el liderazgo y la sordera, y es que mucha veces viene de la mano. He conocido tanto lideres de opinión, de liderazgo en el mundo. Que muchos han quedado sordos.
Y no es que sea una utopía, o algo que no puede pasar, pero si es cierto que pasa. Dice un refran » a oídos sordos palabras necias». Y si en parte así pasa con el liderazgo.
¿A quién no le gustaría pasar de la libertad interior a un estado de liderazgo donde todos deseen seguir un mensaje? Podría parecer algo deseado por todos, pero a veces el liderazgo se malinterpreta debido a las palabras de un periodista o escritor.
El liderazgo, para mi es constancia, es atrevimiento y ojo atrevimiento no significa «palabrería», eso lo dejo a los que saben seducir por la palabra.
Aunque el liderazgo es mas que entender a las personas, si no llegar a consolidar una mejora en las actividades que a posteriori, pueden hacer el cambio mas notable, no es tener la mayor nota o hacer el mejor examen, si no llegar a tener calidad de exposición.
¿Qué es el liderazgo y cómo se relaciona con la escucha activa?
Hace unas semanas, durante una llamada con una persona, resultó curioso observar su reluctancia para escuchar, a pesar de su posición como «líder en su empresa». Resulta que algunos líderes padecen de sordera, ya sea debido a la edad o a la saturación de tantas voces autoproclamadas como «líderes». Como dicen en Galicia, «no creo en las meigas, pero haberlas, haylas».
Pareciera un debate o un punto de vista diferente o un cambio de patron sobre el liderazgo que tanto se ha hablado de el. Pero cada quien tiene la ultima palabra, eso si, quien no quede sordo de tanto «cuchicheo» que se produce en pequeños grupos de reunión o también de mesas redondas cerradas a un publico selectivo.
La sordera en los líderes: causas y consecuencias
Porque todo hay que que experimentarlo como real. Detrás de ese líder influyente. Hay mucho dinero detrás, pero no te creas todo lo que te digan, no vayas a caer en el liderazgo de sordera.
El poder de la escucha activa en el liderazgo empresarial
Si es cierto que todos nos capacitamos en algún momento para ser lideres en algo, porque de eso se trata, diferenciar y contribuir, pero aunque se hable mucho de contribuir, los únicos que pensamos que contribuimos a la sociedad, son los que pagan impuestos al mes, bueno… también cabe señalar que los políticos pagan impuestos, y se pasean en coches lujosos, cuando vemos el mundo con tanta diplomacia. Y no es que tengamos que volver al trueque como símbolo de gratitud. Si no romper la pasividad de ver como el mundo gira.
Para los que aun piensan en canciones antiguas, y como ellas han polarizado(juntando imanes polo positivo y negativo) y han llegado a tener éxito y liderazgo en las personas, y que esas canciones dejaron de ser sordas para convertirse en una banda sonora en la vida de las personas os dejo esta canción:
Quédate con la letra, a lo mejor te mueve mover aun momento de reflexión.
O quizás a quitar la sordera de algunos que dicen ser lideres.
We skipped the light fandango
And turned cartwheels across the floor
I was feeling kind of seasick
But the crowd called out for more
The room was humming harder
As the ceiling flew away
When we called out for another drink
The waiter brought a tray
And so it was that later
As the miller told his tale
That her face at first just ghostly
Turned a whiter shade of pale
She said «There is no reason,
And the truth is plain to see»
But I wandered through my playing cards
And would not let her be
One of sixteen vestal virgins
Who were leaving for the coast
And although my eyes were open
They might just as well have been closed
And so it was that later
As the miller told his tale
That her face at first just ghostly
Entonces si comprendes esta cancion comprenderas el significado de este articulo
